经过2天的培训，学员们通过老师深入浅出的讲解，生动形象的视频案例分析和实战经验分享，全面学习了团队建设和管理知识，有助于进一步提高团队管理水平和工作效率。次培训，为前中后台管理人员创造了一个充分交流的平台，为打造融合型创新团队奠定了良好的基础。此次培训得到公司领导的高度重视，张博总裁出席培训开班仪式并讲话，阐述了这次培训的重要意义。
公司2015年系列培训之一—"打造融合型创新团队"管理培训圆满落幕
来源: 人力资源部 发布时间：2015-05-26
2015年5月15日-16日，中国民生信托有限公司在泛海管理学院举办了为期2天的"打造融合型创新团队"管理培训，来自北京、上海、成都、南京、武汉等地的51名中层管理人员汇聚一堂，聆听汉哲商学院资深讲师杨爱文老师分享"打造融合型创新团队"的实战经验、解决方案和成功案例。
培训期间，学员们认真学习，积极思考，气氛异常活跃，讨论非常热烈。针对工作中遇到的问题，大家积极分析原因，充分交流，换位思考，寻求共识，求解方案，形成了良好的沟通氛围。
经过2天的培训，学员们通过老师深入浅出的讲解，生动形象的视频案例分析和实战经验分享，全面学习了团队建设和管理知识，有助于进一步提高团队管理水平和工作效率。次培训，为前中后台管理人员创造了一个充分交流的平台，为打造融合型创新团队奠定了良好的基础。此次培训得到公司领导的高度重视，张博总裁出席培训开班仪式并讲话，阐述了这次培训的重要意义。
经过2天的培训，学员们通过老师深入浅出的讲解，生动形象的视频案例分析和实战经验分享，全面学习了团队建设和管理知识，有助于进一步提高团队管理水平和工作效率。次培训，为前中后台管理人员创造了一个充分交流的平台，为打造融合型创新团队奠定了良好的基础。此次培训得到公司领导的高度重视，张博总裁出席培训开班仪式并讲话，阐述了这次培训的重要意义。
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